[外國美好生活系列] 德國公民福利多!

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作為西方國家中最早建立社會福利保障制度的國家,德國完善的社會福利保障制度是世界公認的。根據德國基本法:《德國是一個民主制和社會福利的聯邦國家》,其社會福利制度涵蓋幾乎所有方面,從出生到死亡,從工作到退休後的生活。廣泛的社會福利法網絡照顧了生活的各方各面,以保障公民的基本生活條件及質素。

 

1、生育福利

育齡婦女在懷孕期間及其產後短期間內享受法律保護不被解雇,而且繼續享受工資,夫妻雙方可共同享受福利。

  • 育兒時間:可申請總時間長度為3年,且繼續享受部分工資。
  • 生育補貼:如果母親在生產前沒有工作,每月可獲得300€補貼。如果申請人在寶寶出生前有工作,可獲寶寶出生前後平均稅後工資差額的67%作補貼,最高1800€。如果休假不工作,就拿原工資的67%;如果為了照顧孩子半職工作,損失的這部分工資的67%由生育補貼補足。生育補貼可以領到孩子滿1歲。
  • 調養費用:孕婦從懷孕到生產後的調養等一系列費用皆由保險公司承擔。

2、育兒福利

  • 兒童補貼:按月領取補貼金。第1- 2個孩子每個每月184€,第3個孩子190€,第四個孩子215€;每個孩子的補貼都可以拿到18歲,18歲後如果子女繼續讀書,補貼可以拿到25歲;如果沒讀書也沒找到工作,也可以拿到21歲。


3、教育福利

  • 免費教育:免費公立學校,由小學到中學的教育都不收取學費,而且教科書等學習用品部分減免。現在甚至部分公立大學仍然是免費,即使要收取學費的大學,每學期學費大約是500€,以當地生活指數作指標是比較便宜的學費。另外,德國的大學亦設有大量助學金,幫助家庭貧困的學生。
  • 學生多元出路:德國沒有高考,學生在高中畢業後,可以選擇入讀大學或者就讀於職業學院。德國教育以注重理論知識的實踐而聞名,課程包含非常多的實驗課,著重學生畢業後投身社會工作的實際需要。

4、住房福利

  • 住房津貼:住房津貼是對有合法要求者的租金或者由於個人購房而造成的經濟負擔的一種補貼,所以只向收入比較少的家庭提供。
  • 監管樓價及租金:保障居民住房是德國政府的重要目標之一,因此嚴格執行多項政策措施以保持樓市平衡及合理樓價。有別其他國家,德國人有接近5成是租房子而非買房, 為了保障租客權益,政府有措施限制租金漲幅,令業主不得任意調漲租金。

更多德國樓市介紹於上一篇文章:德國樓市調控的核心思想就是反對住宅空置,反對房產炒作!

 

5、社會保險 

德國社會保險制度規定市民必須參加醫療保險、事故保險、養老金保險、失業保險和護理保險。法律規定除工傷保險費全部由僱主繳納之外,其他各項保險費均由僱主和僱員各繳一半。

  • 完善醫療保險體系:在德國,醫療保險的覆蓋率基本上是100%。醫療保險可以由國家保險公司或私人保險公司提供,一般的保險費用也是合理。投保人可以選擇法定醫療保險:一人投保,全家受益;或私立醫療保險,只惠及投保人自身。保險範圍包括醫院治療費用、住院費、藥物及輔助工具等。超過了6周的病假,除了有僱主發的全額工資補貼後,醫療機構會負責支付最長為期7、8周的病休補貼。
  • 養老保險:根據法律規定,所有受僱員工都必須參與養老保險,而自由職業者可以選擇是否參與。通常在年滿67後領取養老金,但在滿足某些條件的情況下,年滿63歲或更低也可領取;金數額由工作收入決定。
  • 失業保險:同樣是全國受僱員工都必須參與的失業保險,。保費用由僱員和僱主各承擔一半。失業金通常為在職薪水的60%(育有孩子會提高),年期視年齡而定。
  • 護理保險:除醫療費用外,護理亦是受國家保障的一方面。一旦投保人生病,醫療保險公司會派遣護理人員在投保人家中提供全面護理,包括醫療護理及基本生活護理。

                       

6、社會救濟金

在德國,所有無力自助與無法從其他方面獲助者都能得到社會經濟金,不論是德國人還是外國人。包括生活費用補助或在如傷殘、疾病或照料等特殊生活狀況中的補助或照應。社會救濟金主要由地方政府提供,以一個三口之家為例,可領到的救濟金每月約為1200€。

 

以上所有福利,不只是當地公民獨有,而是持有永久居住簽證者、獲得工作簽證者及其配偶都可以享受!

     

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